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人资专员--薪酬专员
4000-7000元 应届毕业生 学历不限
  • 全勤奖
  • 节日福利
  • 不加班
  • 周末双休
四川渝拓橡塑工程有限公司 最近更新 623人关注
职位描述
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职位描述
1)协同上级构建、优化薪酬福利制度,负责薪酬薪酬调查、薪酬数据库建设。
2)负责员工薪酬核算。
3)负责公司及员工社保、福利事务的处理与资料管理工作。
4)协同上级构建、优化公司考勤制度,负责考勤作业与管理。
5)协同上级建立并优化培训体系,组织、建立内外部师资库、教材库、试题库和案例库等。
6)负责员工入职培训和引导。
7)协助上级编制并完善公司的年度培训计划并组织实施,监督检查部门培训计划的实施与成效评估
8)推动并协助上级及各部门落实员工的职业生涯发展规划,跟踪关键员工的职业生涯发展规划落实情况。
9) 针对公司人事等规章制度,负责妥善解答员工疑问;
10) 组织受理员工投诉和公司内部劳资纠纷,完善内部沟通渠道。
11) 协同上级领导和法律顾问处理有关劳动争议。
12)协助公司企业文化系统建设、企业理念、形象、文化宣传工作。
13)企业文化活动的主持、筹划、组织、实施。
岗位要求:
1.年龄25--40岁,男女不限;大专及以上学历,人资、管理、财务、文秘类相关专业。
2.2年以上制造企业工作经历,2年以上人力资源工作经验。
3.熟悉人力资源工作内容,掌握部分人力资源模块知识和国家相关政策与法规。
4.良好的学习能力、独立工作能力,具有一定的全局思维,和分析、判断及解决突发问题的能力。
5.电脑办公软件熟练。
6.较强的沟通协调与自我管理能力,工作积极主动、责任心强。
7.大方,性格开朗、心态阳光积极,良好的团队合作精神,抗压能力强。
联系方式
注:联系我时,请说是在奉化人才网上看到的。
工作地点
地址:成都都江堰市泰兴大道26号
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
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