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HRBP
面议 应届毕业生 学历不限
  • 全勤奖
  • 节日福利
  • 不加班
  • 周末双休
深圳市富安娜家居用品股份有限公司 2025-02-19 14:47:42 1364人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
岗位职责:
1、人才招聘:市场终端人才梯队建设,保障终端人才的持续供给;
2、 人才盘点:与业务部门紧密沟通,定期进行人才盘点,做好人才的保留、激励、优化,保障人才的健康流动,为业务赋能;
3、员工管理:负责市场终端人才的入职、异动(晋升、调岗、降职)、离职等日常管理,保障和谐劳动关系;
4、人才配置规划:与业务部门紧密沟通,参与终端经营数据分析,了解业务发展动态,做好人才配置规划;积极主动了解外部市场信息(商圈环境、市场人才动态等),实时调整人才配置战略。
岗位要求:
1、本科及以上学历,3年以上HRBP团队管理经验。
2、良好的人际理解与共情能力,正能量有感染力,具备较好的的沟通协调及推动能力。
3、关注结果,思维活跃,交付能力强,善于整合资源达成目标。
4、出色的多任务、多角色平衡能力,抗压性强,有好胜心和开创的热情;
5、有培训、人才培养、企业文化实操经验并有其他人资1-2个板块工作经验优先。
6、良好的计算机及办公设备应用技能,熟练使用Excel、PPT等办公软件,具备一定的数据处理能力。
联系方式
注:联系我时,请说是在奉化人才网上看到的。
工作地点
地址:深圳龙华区龙华新区清宁路1号富安娜工业园综合楼
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
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