应届毕业生
学历不限
2025-03-05 19:07:42
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：1、根据公司年度销售目标，制定年度、季度、月度的销售计划，达成相应零售及利润考核。2、持续不断的推动所辖店铺（20-30家）的零售标准落地工作，向加盟商传导品牌理念，公司的各项运营方案及要求，保证辖区店铺按公司要求运营；3、零售团队管理，明确下级的工作目标及计划，及时给予有效反馈和带教，以达零售考核目标和个人能力的提升。4、和所辖区域外部客户，如各类商场甲方，保持良好商务关系，帮助加盟商协调商务资源，提升零售；5、及时了解收集商圈、竞品、市场需求等消费市场动向信息，汇总整理各类门店工作的信息资料，配合区域渠道负责人确定开店选址，协助和老加盟商沟通，达成深拓店铺开店计划的达成任职要求：1、至少具有5年以上服装行业营运管理经验；2、具备中大型服饰企业单店零售管理（年度营收300-500w以上）经验优先；3、出色的沟通能力、抗压能力和加盟商服务意识，能适应出差。
职能类别：销售经理
注：联系我时，请说是在奉化人才网上看到的。
工作地点
地址：宁波宁波
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
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